Jobbörse

In der Kirche gibt es verschiedene Berufe. In dieser Stellenbörse finden sich freie Stellen, die Kirchengemeinden, Kirchenkreisen und diakonische Einrichtungen im Gebiet der Evangelischen Kirche im Rheinland hier eingetragen haben. Kontaktanschriften für Bewerbungen finden sich im Ausschreibungstext.

Wir begrüßen Sie zur landeskirchlichen Stellenbörse der Evangelischen Kirche im Rheinland und laden alle rheinischen kirchlichen und diakonischen Arbeitgeber ein, ihre zu besetzenden Stellen hier kostenfrei auszuschreiben.

Die Stellenbörse zeigt die Stellen der bundesweiten Stellenbörse von Kirche und Diakonie an, die für das Gebiet der Evangelischen Kirche im Rheinland ausgeschrieben werden. Zum Einstellen von Stellenangeboten gehen Sie bitte über die unten genannten Links auf die bundesweite Stellenbörse.

Jugendbildungsreferent/in im Jugendreferat des Kirchenkreises Jülich


Stellenart: Stelle für Fachkräfte und Stelle für Hochschulabsolventen
Arbeitsort: Aachener Straße 13A, 52428 Jülich (Nordrhein-Westfalen)
Umfang: Vollzeit
Diensteintritt: 01. Januar 2021
Befristet bis: unbefristet
Voraussetzung: Mitglied in einer zur Arbeitsgemeinschaft christlicher Kirchen gehörenden Kirche (www.oekumene-ack.de)

Unser Kirchenkreis ist geprägt durch die Struktur eines Flächenkirchenkreises und lebt von einer besonderen Bedeutung der kreiskirchlichen Kinder- und Jugendarbeit. Er ist einer der großen freien Träger der Offenen Kinder- und Jugendarbeit in der Region mit ca. 40 hauptamtlichen Jugendleiter*innen.

Aufgabenbeschreibung

·       Entwicklung von Modellen für die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen

·       Eigene Akzente setzen für die Fachberatung und Fachaufsicht  in der Offenen und Mobilen Kinder- und Jugendarbeit

·       Stärkung der Ehrenamtsstruktur in den Gemeinden und im Kirchenkreis, insbesondere in der Bildungsarbeit

·       Stärkung und Begleitung der haupt- und nebenamtlich Mitarbeitenden in der multiplikatorischen Arbeit und in Fragen der Nachwuchsförderung (Praktika etc.)

·       Neue Konzepte erstellen und Schwerpunkte implementieren  

Voraussetzungen

abgeschlossenes Hochschulstudium

Fahrerlaubnis B

mehrjährige Berufserfahrung

Wir bieten

·       Einen Arbeitgeber mit einem hohen Bekenntnis zur Offenen Kinder- und Jugendarbeit

·       Ein Team bestehend aus einer zusätzlichen Jugendbildungsreferentin, einer Büroassistenz, einer Projektstelle Partizipation und dem Leiter der Einrichtung

·       Gutes Kooperationsnetzwerk

·       Vergütung nach BAT-KF einschließlich Zusatzversorgung und ggf. tariflicher Kinderzulage

·       Eine Büro- und EDV- Logistik

·       Supervision im ersten Jahr der Einarbeitungsphase

Arbeitgeber

Jugendreferat Kirchenkreis Jülich
Aachener Str. 13a
52428 Jülich
Deutschland

Kontakt

Herr Dirk Riechert
E-Mail:

Downloads(s)

« zurück